La FCPE revendique depuis longtemps un statut permettant aux parents élus ou délégués d’exercer pleinement leur rôle de partenaires au sein de la communauté éducative. Si quelques avancées ont été constatées (notamment le congé de représentation), la FCPE continue d’exiger pour tous les délégués parents quelque soit leur activité professionnelle :

- le droit de se libérer de son activité professionnelle pour exercer son mandat,
- une compensation financière des jours de travail non rémunérés,
- l’amélioration du remboursement des frais de transport et de séjour,
- le droit à la formation,
- la prise en charge d’une assurance complémentaire pour les risques liés à cette activité.